Os bastidores envolvendo as tensões de Xabi Alonso com o elenco do Real Madrid foram revelados nos últimos dias. Entretanto, o treinador pode não ter sido o único problema no clube merengue.
Segundo informações do jornalista Mario Cortegana, do The Athletic, e uma fonte ligada ao clube, o treinador não era o problema, mas que isso pode envolver três craques do time: Mbappé, Vini Jr e Bellingham.
“O problema não é o Xabi. Mbappé, Vinicius Jr. e Bellingham são incompatíveis; não dá para ter um time equilibrado com esses três”, comentou uma fonte que está envolvida no dia a dia do trabalho do elenco na última temporada.
Egos dentro do Real Madrid
Além disso, muito vinha se falando que o treinador tinha dificuldades de lidar e trabalhar com jogadores que tinham um ego muito grande. Essa informação foi confirmada pelo portal após uma fonte externar este fato.
Vale lembrar que durante algumas partidas, Vini Jr, por exemplo foi vaiado pela torcida, e segundo o portal, torcedores pareciam apoiar o treinador ao invés de apoiarem os atletas com desempenho abaixo.

Trio pode ser problema no Real Madrid, como informou uma fonte do clube merengue. (Foto: Juan Manuel Serrano Arce/Getty Images)
Bastidores com problemas de Xabi Alonso
Diversos fatores podem ter culminado na saída de Xabi Alonso do comando técnico do Real Madrid. Segundo o Marca, ele se irritou durante um treino e gritou com os jogadores. Desde novembro, ele queria impor suas ideias, mas vinha percebendo uma falta de empenho dos atletas durante os treinos, que faziam caras emburradas e cochichavam.
Além disso, uma fonte próxima ao clube confirmou que o Real Madrid “não tinha uma equipe interessada em treinar”, algo que incomodava o treinador. Outro ponto crucial foi um depoimento de um jogador ao The Athletic: “É cristalino que não se trata de um problema de treinamento”.
Agora, resta ao novo treinador, Álvaro Arbeloa lidar com um elenco com grandes craques até a chegada de um novo comandante. Ele terá a missão de trabalhar o ego para buscar os resultados e o melhor desempenho da equipe.




