A Copa do Mundo Feminina de 2027 terá o Brasil como país sede pela primeira vez. O torneio será disputado entre 24 de junho e 25 de julho, com partidas espalhadas por diferentes cidades brasileiras.
Com a realização do Mundial no país, uma lei sancionada em 2026 estabeleceu regras específicas para o funcionamento de diferentes setores durante a competição. A possibilidade de mudanças na rotina de trabalho durante os jogos da Seleção Brasileira está entre elas.
A Lei 15.421 deste ano permite que o governo federal decrete feriado nacional nos dias em que o Brasil entrar em campo. Estados, Distrito Federal e municípios também poderão estabelecer feriados ou pontos facultativos.
Como funcionará a folga durante a Copa?
A possibilidade de folga não significa que todos os trabalhadores terão o dia livre. A legislação estabelece que o governo federal poderá decretar feriado nacional, em contrapartida, governos locais também terão autonomia para definir medidas.
Além disso, a lei prevê adequações nos calendários das redes de ensino público e privado. As férias escolares do primeiro semestre de 2027 deverão coincidir com o período de realização da Copa do Mundo.
A medida busca adaptar a rotina do país à realização de um evento esportivo de grande porte. Como o Brasil terá partidas em diferentes regiões, as regras também consideram o funcionamento de serviços durante a competição.
Onde o Brasil vai jogar na fase de grupos?
O caminho da Seleção Brasileira na primeira fase já foi definido. A estreia acontecerá no Maracanã, no Rio de Janeiro, em 24 de junho de 2027, abrindo oficialmente o início do torneio feminino.
Em seguida, o Brasil enfrentará a segunda rodada na Neo Química Arena, em São Paulo, no dia 29 de junho. A terceira partida da fase de grupos será disputada em Brasília, no Mané Garrincha, em 4 de julho.
Apesar da definição do caminho, os confrontos ainda não foram definidos. Os duelos da fase de grupos serão definidos em um sorteio oficial organizado pela FIFA previsto para dezembro de 2026, embora a data exata ainda não tenha sido divulgada.
